GMF
Depuis sa création en 1934, la Garantie mutuelle des fonctionnaires (GMF) accompagne, protège et conseille les enseignants-chercheurs ainsi que tous les agents du service public qui se mettent chaque jour au service des autres dans leur vie personnelle et professionnelle.
À sa création, GMF a fait le choix d’un modèle mutualiste qui se distingue par une gouvernance démocratique, l’absence d’actionnaires, et une relation de proximité avec ses 3,6 millions d’assurés.
Données clés
- Dirigeant : Béatrice Savouré
- Date de création : 1934
- Nationalité : Française
- Nombre de clients : 3,6 millions de sociétaires
- Dirigeant : Béatrice Savouré
- Date de création : 1934
- Nationalité : Française
- Nombre de clients : 3,6 millions de sociétaires
148 Rue Anatole France, 92300 Levallois-Perret
148 Rue Anatole France, 92300 Levallois-Perret, France
148 Rue Anatole France, 92300 Levallois-Perret
148 Rue Anatole France, 92300 Levallois-Perret, France
Actus
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Épargne-retraite et prévoyance : les solutions GMF
GMF, assureur du groupe Covéa, est une marque engagée qui propose une gamme de produits…
-
Personnels et enseignants-chercheurs : prévenir des risques et (se) protéger
🛡️ La protection des risques physiques et psychosociaux auxquels sont confrontés les personnels de…
-
Arrêts de travail de longue durée : quelles solutions pour le maintien de salaire et de prévoyance ?
Les arrêts maladie de longue durée riment généralement avec perte de salaire. Par ailleurs, la…
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Les trois pilliers RSE GMF
GMF place la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) au cœur de ses engagements et œuvre pour un impact positif fort sur la société et l’environnement. Un engagement qui se traduit à travers trois piliers prioritaires :
• L’égalité des chances, en partenariat notamment avec Atypie Friendly, programme national pour rendre l’enseignement supérieur inclusif pour les personnes avec trouble du neuro-développement.
• La diffusion des savoirs afin de réduire les inégalités de la société en partenariat avec le Conseil scientifique de l’éducation nationale en soutenant le prix « Chercheurs en acte ».
• L’environnement, en partenariat avec La Trousse à projets pour faciliter le développer des gestes écoresponsables dans les établissements scolaires.
Au-delà de ses trois axes prioritaires, GMF poursuit et développe des actions en faveur de la prévention des risques qui font naturellement écho à son métier d’assureur et s’attache également au développement des territoires.
Membre du Groupe Covéa, GMF met en libre accès les livres blancs sur les risques climatiques réalisés par ses spécialistes : « Changement climatique et assurance : quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ? » et « Risques climatiques : quelles préventions ? ».
Les trois pilliers RSE GMF
GMF place la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) au cœur de ses engagements et œuvre pour un impact positif fort sur la société et l’environnement. Un engagement qui se traduit à travers trois piliers prioritaires :
• L’égalité des chances, en partenariat notamment avec Atypie Friendly, programme national pour rendre l’enseignement supérieur inclusif pour les personnes avec trouble du neuro-développement.
• La diffusion des savoirs afin de réduire les inégalités de la société en partenariat avec le Conseil scientifique de l’éducation nationale en soutenant le prix « Chercheurs en acte ».
• L’environnement, en partenariat avec La Trousse à projets pour faciliter le développer des gestes écoresponsables dans les établissements scolaires.
Au-delà de ses trois axes prioritaires, GMF poursuit et développe des actions en faveur de la prévention des risques qui font naturellement écho à son métier d’assureur et s’attache également au développement des territoires.
Membre du Groupe Covéa, GMF met en libre accès les livres blancs sur les risques climatiques réalisés par ses spécialistes : « Changement climatique et assurance : quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ? » et « Risques climatiques : quelles préventions ? ».
"Changement climatique et assurance: quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ?"
"Changement climatique et assurance: quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ?"
Lire le livre blanc ici.
"Changement climatique et assurance: quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ?"
"Changement climatique et assurance: quelles conséquences sur la sinistralité à l’horizon 2050 ?"
Lire le livre blanc ici.
"Risques climatiques: quelles préventions ?"
"Risques climatiques: quelles préventions ?"
Lire le livre blanc ici.
"Risques climatiques: quelles préventions ?"
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Lire le livre blanc ici.
Contact
Joindre Lionel Courchinoux, en charge des partenariats écosystème de l’enseignement pour GMF :
• Téléphone : 06 64 40 54 26 ;
• Mail : lionel.courchinoux@gmf.fr.
Aller sur le site : ici
Contact
Joindre Lionel Courchinoux, en charge des partenariats écosystème de l’enseignement pour GMF :
• Téléphone : 06 64 40 54 26 ;
• Mail : lionel.courchinoux@gmf.fr.
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Depuis sa création en 1934, la Garantie mutuelle des fonctionnaires (GMF) accompagne, protège et conseille les enseignants-chercheurs ainsi que tous les agents du service public qui se mettent chaque jour au service des autres dans leur vie personnelle et professionnelle.
À sa création, GMF a fait le choix d’un modèle mutualiste qui se distingue par une gouvernance démocratique, l’absence d’actionnaires, et une relation de proximité avec ses 3,6 millions d’assurés.