BeHave

BeHave propose des briques pédagogiques compactes visant à faire émerger la maturité professionnelle des étudiants. Ce qui a pour conséquence de faire rayonner l’image et la réputation des écoles et universités par une lucidité et un maturité professionnelles naturelles et ajustées, observables par des postures professionnelles ajustées au monde professionnel.

La edtech met à disposition un corpus pédagogique ayant bénéficié à plus de 7 000 étudiants français et internationaux.

Par ailleurs, elle héberge un doctorant en carriérologie de l’Université catholique de l’Ouest (Angers) autour des mots-clés suivants : maturité professionnelle, individualisation, massification et pédagogie.

Pédagogie du sens & de la Carrière Pédagogie du sens & de la Carrière

Données clés

  • Dirigeant : Jean Baptiste Morin
  • Nationalité : Française
  • Nombre de clients : 15 établissements du supérieur
  • CA : 75 000€

Adresse

7 Rue Joseph Gomet, 35700 Rennes, France

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Before Before
Beyond Beyond

Actus

L'émission Smart Éducation reçoit Jean-Baptiste Morin.
En savoir plus sur le parcours expérientiel Before.
Visionner l'émission smart job "Fenêtre sur l’emploi".
Faut-il être empathique pour être un bon leader ?

BeHave : allier pédagogie et technologie pour l'orientation personnalisée

BeHave vise à exploiter le meilleur du face-à-face pédagogique pour la nécessaire transmission entre adultes et jeunes adultes sur ces sujets de connaissance de soi et de projection d’orientation et le meilleur de la technologie (VR, IA…) pour l’individualisation, la maturation personnelle, l’expérimentation individualisée.

BeHave orientation & careers : une expertise en ingénierie de carrière

BeHave orientation & careers délivre une expertise en ingénierie/pédagogie de la carrière à travers deux piliers reposant sur un même socle : le modèle d’orientation et de gestion de carrière Be+Have =BeHave®.

1. Pédagogie de l’orientation et de la connaissance de soi autour du modèle Be+Have (brique innovante : faire levier sur l’IA pour accélérer les processus de maturité et lucidité individuelle et faciliter l’exploration de métiers/contextes professionnels en vue de faciliter des prises de décisions).

2- Pédagogie de l’employabilité et de l’insertion professionnelle (brique innovante : une expérience de réalité virtuelle, primée, pour sensibiliser les étudiants aux codes et postures du réseautage afin de leur permettre d’accéder aux 70 % du marché caché de l’emploi).

La vision de BeHave

Accédez à l’intégralité des contenus de BeHave ici.

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Je souhaite:

BeHave propose des briques pédagogiques compactes visant à faire émerger la maturité professionnelle des étudiants. Ce qui a pour conséquence de faire rayonner l’image et la réputation des écoles et universités par une lucidité et un maturité professionnelles naturelles et ajustées, observables par des postures professionnelles ajustées au monde professionnel.

La edtech met à disposition un corpus pédagogique ayant bénéficié à plus de 7 000 étudiants français et internationaux.

Par ailleurs, elle héberge un doctorant en carriérologie de l’Université catholique de l’Ouest (Angers) autour des mots-clés suivants : maturité professionnelle, individualisation, massification et pédagogie.