5 conseils pour passer son campus en non-fumeur
Comment s’y prendre pour transformer son campus en un havre de paix pour les non-fumeurs ?Les conseils de Marie-Hélène Renault, directrice des ressources humaines et cheffe de projet du campus sans tabac à l’EHESP, premier établissement...
La salle de cours du XXIe siècle (Sandrine Cardinale, Steelcase Education)
Avec le numérique et les nouvelles attentes des étudiants, la salle de cours a déjà beaucoup évolué, de même que l’ensemble des espaces, notamment d’enseignement.Ce n’est que le début. Sandrine Cardinale, directrice de Steelcase Education, est...
Déchets dans les universités et les écoles : comment bien balayer devant sa porte ?
La loi LTECV, relative à la transition énergétique pour la croissance verte, du 17 août 2015, crée de nouvelles obligations réglementaires s’imposant aux universités, écoles et organismes, pour le tri des déchets.Elle prévoit notamment de : ...
Quelles sont les qualités requises pour devenir directrice ou directeur de la vie de campus ?
Vous aimez rendre service et animer une communauté ? Le métier de directrice ou directeur vie de campus est fait pour vous. Quelles sont les qualités nécessaires pour exercer efficacement cette responsabilité ? Aurore Tixier, directrice générale...
Étudiants handicapés : les obligations des universités
Les jeunes en situation de handicap sont de plus en plus nombreux à accéder à l’enseignement supérieur, notamment à entrer à l’université.Les universités et écoles doivent désigner un responsable de l’accueil des étudiants handicapés (circulaire...
Petit lexique de l’enseignement supérieur et de la recherche
De ANR à VAE en passant par BIATSS ou FSDIE… même les spécialistes peuvent se perdre dans le maquis des sigles ! Pour corriger ou compléter ce lexique, n’hésitez pas à nous écrire à contact@campusmatin.comAANR : Agence Nationale de la Recherche...
Évaluation RH : 10 bonnes idées inspirées par les pratiques en entreprise
L’évaluation du travail des collaborateurs est un sujet complexe et délicat.Qu’en disent des DRH et d’experts du sujet, dans le milieu des entreprises ? 1. Favoriser les échanges formels et informels«Au-delà de la formalisation des entretiens...