À son départ en retraite, un enseignant perçoit une pension maximale de 80 % de son dernier salaire. - © Taryn Elliott
À son départ en retraite, un enseignant perçoit une pension maximale de 80 % de son dernier salaire. - © Taryn Elliott

Épargne-retraite et prévoyance : les solutions GMF

GMF, assureur du groupe Covéa, est une marque engagée qui propose une gamme de produits d’épargne-retraite et de prévoyance, adaptés à tous les profils d’enseignants et personnels du supérieur. Elle place l’humain au cœur de ses valeurs...

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Com’Together : comment réussir sa communication lors des salons d’orientation ?
Com’Together : comment réussir sa communication lors des salons d’orientation ?

Com’Together : comment réussir sa communication lors des salons d’orientation ?

Trois ans après la crise Covid-19 et l’avènement des plateformes d’orientation en ligne, les salons continuent d’attirer les futurs étudiants et leur famille. Comment les choisir, délivrer la bonne information et faire fructifier son expérience ...

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Le 23 avril, Gabriel Attal a annoncé une série de mesures pour simplifier l’administration. - © Freepik/Pch.vector
Le 23 avril, Gabriel Attal a annoncé une série de mesures pour simplifier l’administration. - © Freepik/Pch.vector

L’ESR (enfin) en mode simplification administrative ?

Plus besoin de justificatif pour les repas en mission, finis les frais pour déposer un dossier social étudiant, une IA souveraine pour le service public… Résumé des premières annonces du Premier ministre Gabriel Attal en matière de simplification...

Le Kiosque de Com’Together : ubérisation du sup' ; coup dur pour l’apprentissage ; attractivité des IEP
Le Kiosque de Com’Together : ubérisation du sup' ; coup dur pour l’apprentissage ; attractivité des IEP

Le Kiosque de Com’Together : ubérisation du sup' ; coup dur pour l’apprentissage ; attractivité des IEP

L’apprentissage a-t-il du plomb dans l’aile ? Pourquoi les Instituts d’études politiques sont-ils toujours aussi attractifs ? Comment encadrer l’enseignement supérieur privé à but lucratif ? Retrouvez ces sujets et d’autres actualités dans le...

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À l’Université de Liège, la première année de psychologie a un taux d’échec de plus de 50 % - © C.M/M.Dessaux
À l’Université de Liège, la première année de psychologie a un taux d’échec de plus de 50 % - © C.M/M.Dessaux

3 dispositifs d’accompagnement à la réussite en première année universitaire à la loupe

Depuis la loi Orientation et réussite des étudiants de 2018 et avant, en France comme à l’étranger, les universités mettent en place des outils spécifiques pour favoriser la réussite des étudiants en première année… Avec plus ou moins de succès...

Les universités populaires sont des associations locales d’éducation à but non lucratif. - © Canva
Les universités populaires sont des associations locales d’éducation à but non lucratif. - © Canva

Les universités populaires entre héritage historique et quête de nouveaux publics

Depuis les années 1970, les universités populaires se sont développées pour répondre à la demande des séniors de se rapprocher du monde universitaire. Ces structures, ouvertes sans condition d’âge ni de diplôme, offrent des enseignements...

La France a accueilli 412 000 étudiants étrangers pour l’année universitaire 2022-2023. - © D.R.
La France a accueilli 412 000 étudiants étrangers pour l’année universitaire 2022-2023. - © D.R.

Mobilité : le nombre d’étudiants étrangers accueillis en France en hausse de 3 % en 2022-2023

Avec 412 000 étudiants étrangers accueillis durant l’année universitaire 2022-2023, la France se positionne comme le sixième pays d’accueil au niveau mondial, d’après Campus France. Les effectifs internationaux ont augmenté de 17 % entre 2017 et...

Les écoles optent généralement pour de grands groupes d’assurance ou mutualistes. - © Canva
Les écoles optent généralement pour de grands groupes d’assurance ou mutualistes. - © Canva

La mutuelle : un choix stratégique pour les établissements privés, un plus pour la marque employeur

Fournir une complémentaire santé à ses salariés est une obligation pour les employeurs depuis 2016. Il s’agit d’un choix stratégique, cumulant de nombreux critères. Le portefeuille de prestations adopté pourra ensuite être mis en valeur comme...

265 demandes de protection fonctionnelle sur 311 ont été acceptées, soit 85,2 % en 2021.  - © Pixabay/Arek Socha
265 demandes de protection fonctionnelle sur 311 ont été acceptées, soit 85,2 % en 2021. - © Pixabay/Arek Socha

La protection fonctionnelle : un droit qu’il faut parfois arracher

C’est un droit garanti aux agents publics depuis 1983 et dont plusieurs centaines bénéficient chaque année dans l’enseignement supérieur. Si la protection fonctionnelle est le plus souvent accordée, cet octroi ne se fait pas toujours de manière...

Proposer une assurance complémentaire n’est pas obligatoire pour les mobilités internationales. - © Unsplash
Proposer une assurance complémentaire n’est pas obligatoire pour les mobilités internationales. - © Unsplash

Protéger les mobilités à l’étranger, mode d’emploi

Il incombe aux établissements de mettre tout en œuvre pour assurer la sécurité de leurs personnels en mission à l’international. Ce qui passe aujourd’hui, pour la quasi-totalité d’entre eux, par une couverture assurantielle complémentaire...

La mise en œuvre de la protection sociale complémentaire a été reportée à 2026. - © Canva
La mise en œuvre de la protection sociale complémentaire a été reportée à 2026. - © Canva

La réforme de la protection sociale complémentaire pour les agents publics expliquée

Les ministères de l’éducation nationale et de l’ESR ont signé avec les organisations syndicales, le 8 avril, un accord sur la mise en œuvre de la protection sociale complémentaire pour les agents, retraités et leurs ayants droit. Une réforme qui...

Les contrats GMF ne sont pas ouverts qu’aux fonctionnaires mais à tous les salariés. - © PhotoMIX Company
Les contrats GMF ne sont pas ouverts qu’aux fonctionnaires mais à tous les salariés. - © PhotoMIX Company

Arrêts de travail de longue durée : quelles solutions pour le maintien de salaire et de prévoyance ?

Les arrêts maladie de longue durée riment généralement avec perte de salaire. Par ailleurs, la prise en charge par l’employeur, notamment public, exclut la plupart des primes. C’est pourquoi il est conseillé de souscrire à une assurance...

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Le Duerp compile la totalité des analyses de risques. - © France Universités - Université d’Angers
Le Duerp compile la totalité des analyses de risques. - © France Universités - Université d’Angers

Comment prévenir les risques auxquels sont exposés les personnels du supérieur ?

Il revient aux directions des établissements de protéger leurs personnels de l’ensemble des risques auxquels ils sont exposés : physiques, psychosociaux et troubles musculosquelettiques notamment. Une démarche multi-acteurs, qui répond à une...

Dans le sup', les troubles musculosquelettiques représentent 50 % des accidents de travail. - © CPU - Université de Lorraine
Dans le sup', les troubles musculosquelettiques représentent 50 % des accidents de travail. - © CPU - Université de Lorraine

À quels risques sont confrontés les personnels et les enseignants-chercheurs ?

Les personnels des établissements du supérieur sont soumis à toute une typologie de risques, variables en fonction de leur métier : physiques, et potentiellement générateurs d’accidents du travail ou de maladies professionnelles, ou...

Les outils diffèrent selon les disciplines enseignées. - © Audencia - Cauneau
Les outils diffèrent selon les disciplines enseignées. - © Audencia - Cauneau

Quels outils IA adopter pour les enseignants du supérieur ?

Générer des QCM et des évaluations, créer des activités pédagogiques, corriger des copies… Les IA génératives sont une aide précieuse pour les enseignants du supérieur. Quels sont les outils à leur portée et les enjeux liés ? « Je suis convaincu...

Ce colloque était organisé par les universités de Nantes et de Laval, au Québec. - © Jeanne Minier-Nantes Université
Ce colloque était organisé par les universités de Nantes et de Laval, au Québec. - © Jeanne Minier-Nantes Université

Effervescence autour de l’évolution des pratiques pédagogiques

À Nantes Université, le colloque « Diversité et réussite(s) » a dépassé les attentes de ses organisateurs en attirant plus de 400 personnes pour sa première édition, le 4 avril 2024. Un engouement qui témoigne de l’intérêt de la communaut...